研修制度
キャリア採用情報
Career
カヤバでは、社員一人ひとりが永続的に能力を伸ばし、その能力を最大限に発揮してもらうために、「グローバル化」「技術専門スキルレベルの向上」など、當社を取り巻く経営環境の変化に合わせて、様々な角度から教育研修を実施しています。
教育?研修制度
| 技術者教育 | 50コースにおよぶ技術者教育では、多様化する社會、顧客ニーズに柔軟に対応するため、油圧?機械?金屬分野のみにとどまらず、電気?電子?制御?解析といった分野や、品質管理コースも設定し、多分野のスキルを有した技術者の育成をします。 油圧工學、液體力學、振動學、統計的品質管理、実験計畫法、アルミニウム、電子回路、センサ、信頼性管理 他 |
|---|---|
| 語學教育 | 単に語學を學ぶだけではなく、異文化対応力、コミュニケーション力を養い、グローバルに活躍できる人財を育成します。英語を楽しく學び、グローバルマインドを育てることを目的としたプログラム「SMILE（Stimulate the Global Mind with Learning English）研修」が好評です。 短期語學派遣制度、海外トレーニー制度、自主參加型語學研修、SMILE研修、中國語研修 他 |
| 通信教育 | 自己啓発の機會を提供し、業務に役立つ知識を身につけ職務能力を向上する目的で、約270コースを年二回開講しています。 マネジメント、能力開発、生産／製造、技術、語學、資格取得 |
| 海外赴任前研修 | 集中語學研修、ビジネススキル研修、異文化コミュニケーション研修 他 |
| 階層別教育 | 新入社員研修、考課者研修、新任幹部研修、新任部長格研修 他 |
| OA教育 | MS-Excel、MS-Word、MS-Access、MS-Powerpoint 他 |
| その他 | ISO教育、モノづくり教育、メンタルヘルス教育、安全衛生教育、OJT |
